募集要項
HASの採用は人物重視！以下のような方を歓迎します。
皆さん、こんにちは。この度は、弊社のホームページにお越しくださり、ありがとうございます。
私たち、ハズの社員は、「潤いのある社会生活に貢献し続ける」ために、各自が仕事をしています。実現する方法は人それぞれですが、「水を守り、送り届ける」という目的が、ぶれることはありません。
私たち人事担当者は、この考えに共感していただける皆さんと、会社を結ぶ架け橋になるため、日々採用活動を行っています。
私たちが求める人物像は、コミュニケーション力があり、失敗を恐れず何事にも挑戦し、リーダーシップがとれる人です。知識やスキルは、仕事をする上で必要となってきますが、それを身に付けるのは、入社してからでも遅くはありません。社内には、新人を育てる制度や社風がありますので、未経験の方でも安心して仕事をすることができます。
是非、ハズという会社を、自分の目で見て、自分の耳で聞いて、自分の肌で感じてみて下さい。次世代を担う皆様に出会えることを、楽しみにしています。
コミュニケーション力がある人
弊社では、「報連相」という、仕事の基本を重視しています。なぜなら、部署、部門を越えてコミュニケーションを取り、お互いの相談に応じ、課題解決に向かい努力することが、良い製品を生み出すと考えるからです。一人でできる仕事はありません。協力し、協調できる人が活躍できる職場です。
失敗を恐れず何事にも挑戦できる人
「チャレンジすること」を恐れず、何事にも挑戦する人を求めています。挑戦するプロセスは成長を引き出す力。弊社は、社員一人一人が成長することが会社の成長につながるという方針の元、環境整備に力を入れています。実際の評価制度も、挑戦のプロセスと成長を受け止める仕組みになっています。半年に一度の面談を設け、半年後に達成したい目標を設定します。半年間かけて目標に挑戦したあと、上司から評価がフィードバックされます。そして、その結果は賞与や昇給に反映されます。
リーダーシップが取れる人
次世代を担う人材の育成に力を入れています。部署や上下関係の垣根を越え、周囲を巻き込み、チームで挑戦し、成長していくことのできる、リーダーシップを持つ人を歓迎します。
採用につきましては、総務にて受付しておりますので、
下記までお電話いただくか、エントリーよりご連絡ください。
TEL:(0563)59-6660
営業時間 8:00〜17:00